Controlla tutti i criteri per avere diritto ad un bonus salariale PIS/PASEP: 

• Essere iscritto al PIS/PASEP da almeno cinque anni;
• Aver lavorato con contratto formale per almeno 30 giorni nell'anno base;
• Hanno ricevuto un compenso massimo pari a due retribuzioni minime nell'anno base;
• Il datore di lavoro deve aver riportato correttamente i tuoi dati all'Annual Social Information List (RAIS) o all'eSocial.

Importante: Per ricevere il bonus salariale è necessario aver soddisfatto tutti i requisiti nell'anno di riferimento.

Per saperne di più: Come pagare l'INSS da solo

Il bonus ha un valore massimo pari ad un minimo salariale in vigore nell’anno di erogazione, e l’importo da erogare varia a seconda numero di mesi lavorati da parte del beneficiario.

Spiegheremo maggiori dettagli sul valore del vantaggio in seguito.

Il lavoratore domestico ha diritto al PIS?

Una domanda molto comune è se I lavoratori domestici hanno diritto al PIS. Tuttavia, la Legge complementare 150/2015, che disciplina il lavoro domestico, non prevede il diritto al PIS.

Pertanto, non essendo questa classe regolamentata dal Testo Unico delle Leggi del Lavoro (CLT), non è coperta dal premio retributivo.

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Chi paga l'INSS lavoratore autonomo ha diritto al PIS?

O il lavoratore autonomo non ha diritto al PIS, poiché una delle regole dell'indennità è quella di lavorare con un contratto formale.

Tuttavia, il lavoratore autonomo ha diritto a un programma simile, il NIT (Numero Identificativo del Lavoratore), al quale si accede benefici pensionistici con l'INSS.

Capire: Bonus salariale PIS rilasciato

Chi riceve l'indennità di malattia ha diritto al PIS?

Se hai lavorato e contribuito per almeno 30 giorni con un contratto formale nell'anno base, il beneficiario riceverà il PIS per l'importo corrispondente ai mesi lavorati.

Tuttavia, se il beneficiario riceve aiutoioo-malattia più di un anno fa, non avrà diritto all'indennità.

Sappi anche che: Malattie gravi Ritiro FGTS

I pensionati hanno diritto al PIS?

Se continuare a lavorare con un contratto formale, anche con assicurazione concessa, il il pensionato riceve il PIS, se si adatta alle altre regole.

Qualcuno che è stato licenziato dal governo ha diritto al PIS?

Se il lavoratore ha contribuito per almeno 30 giorni nell'anno base e soddisfa le regole, deve farlo ricevere PIS di valore proporzionale.

Tuttavia, i lavoratori che erano assenti dal lavoro e ricevevano l'indennità di malattia o aiuto in caso di incidente da più di un anno non hanno diritto al PIS.

Chi riceve l'assicurazione contro la disoccupazione ha diritto al PIS?

O assicurazione contro la disoccupazione è un beneficio indipendente dal PIS.

Sappi anche che: Come richiedere l'assicurazione contro la disoccupazione online?

Pertanto, se il lavoratore rispetta le regole stabilite, anche se riceve un’assicurazione, sarai in grado di ricevere PIS normalmente.

Chi è stato licenziato per giusta causa ha diritto al PIS?

Il licenziamento per giusta causa toglie al lavoratore il diritto a diversi benefici, ma il PIS non rientra tra questi.

Anche se sei stato licenziato per giusta causa, il il lavoratore ha diritto al PIS se rispetti le regole per ricevere il saldo.

Come faccio a sapere se ho diritto al PIS/PASEP?

Per sapere se hai diritto al PIS/PASEP il lavoratore può fare il consultazione tramite l'applicazione Carta di lavoro digitale.

Basta effettuare il login con i propri dati personali, cliccare su “Benefici” e poi su “Indennità salariale”. Dopo la consultazione vedrai i dettagli del beneficio e se hai diritto a riceverlo.

“Non ho accesso alla Digital Work Card. COME verificare se ho diritto al bonus salariale con altri mezzi?" Ti mostreremo più opzioni di query.

Controlla anche: Guida al prestito FGTS

Come il Il PIS è pagato dalla Caixa Econômica Federal, puoi consultarlo anche tramite Applicazione Caixa Tem oppure chiamando Central Alô Trabalho, al numero 158.

Quando parliamo di PASEP, questo è pagato dal Banco do Brasil dipendenti pubblici, quindi, la consultazione è possibile tramite il sito BB o chiamando il 4004 0001, nelle capitali e nelle regioni metropolitane, e lo 0800 729 0001, nelle altre località.

Chi non ha diritto al PIS/PASEP?

Chi non ha lavorato il tempo minimo nell'anno base, riceve una retribuzione superiore al limite o non è stato iscritto al PIS/PASEP per un tempo sufficiente non ha diritto al PIS/PASEP.

Pertanto, quando si tratta dell'anno base, chiunque abbia percepito più di 2 salari minimi, non abbia lavorato per almeno 30 giorni ed sia iscritto al programma da meno di 5 anni non riceverà il bonus salariale.

Vedi anche: PIS non abilitato: scopri cosa significa e come risolverlo

Oltre a queste regole, i tuoi dati devono essere correttamente riportati dal datore di lavoro nella Lista Annuale di Informazioni Sociali (RAIS) o eSocial.

Se l’azienda non ha effettuato questo aggiornamento il lavoratore non riceverà il bonus. Puoi però fare ricorso al Ministero del Lavoro per ricevere il beneficio.

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Come ricevo il bonus salariale PIS/PASEP?

Il bonus salariale PIS/PASEP viene corrisposto ai beneficiari, rispettivamente, da Caixa Economica Federal e da Banca del Brasile.

Per quanto riguarda il PIS, chiunque abbia un conto Caixa riceve l'importo direttamente sul proprio conto esistente.

Se non hai un account, ne creerai uno Risparmio sociale digitale gratuito al titolare e il deposito viene effettuato su questo conto.

Opportunità: Ritiro anticipato per compleanno

Per quanto riguarda il PASEP, i dipendenti pubblici che hanno già un conto presso il Banco do Brasil, vedono effettuato il deposito sul proprio conto alla data prevista.

Chi non ha un conto presso BB deve rivolgersi alla banca per ritirare il proprio beneficio entro il termine consentito.

Ad esempio Caixa offre più possibilità di prelievo, controlla di seguito come prelevare PIS utilizzando ciascuno dei metodi disponibili.

Carta del cittadino

Chiunque abbia la carta e la password registrata può ritirare il bonus salariale PIS presso i terminali self-service Caixa, i punti vendita della lotteria o i corrispondenti bancari Caixa Aqui.

Ramo di Caixa

Chi non è in possesso della tessera di cittadinanza può ritirare il beneficio PIS presso una filiale della Caixa Econômica, semplicemente portando con sé un documento di identità ufficiale corredato di foto.

Conto Caixa

Per i cittadini che hanno un conto presso Caixa, l'indennità viene depositata direttamente su quel conto, purché abbia transazioni attive e un saldo superiore a R$1.00.

Tra questi conti c'è il Risparmio Sociale Digitale, che può essere utilizzato tramite l'applicazione Caixa Tem.

Qual è il valore del PIS/PASEP nel 2024?

Come accennato in precedenza, il valore del PIS/PASEP corrisponde ad un salario minimo per coloro che hanno lavorato l'intero anno base, adempiendo ai requisiti.

O valore massimo viene pagato solo alle persone che lavorato durante l'intero anno base.

Per altri, il il valore è proporzionale al numero di mesi lavorati nell'anno base.

Il bonus salariale viene attualmente pagato due anni dopo l’anno base, a causa di alcuni ritardi nei pagamenti durante la pandemia di Covid-19.

Imparalo: Portabilità del conto stipendio: cos'è, come si fa e quanto tempo ci vuole?

In questo modo, il bonus salariale che verrà corrisposto nel 2024 si riferisce all'anno base 2022. Il valore del beneficio utilizza, invece, il salario minimo dell'anno di pagamento, in questo caso il 2024.

Riassumendo: chi soddisfatto i requisiti nel 2022, riceverai l'importo corrispondente al salario minimo del 2024.

O il salario minimo per il 2024 sarà R$ 1.412,00Pertanto ogni lavoratore deve ricevere un importo proporzionale ai mesi lavorati.

O calcolo dei valori Si ottiene dividendo il salario minimo per l'anno di pagamento per 12 (mesi dell'anno), quindi moltiplicando semplicemente l'importo mensile per il numero di mesi lavorati nell'anno base.

Nel 2023, ad esempio, poiché ci sono state due modifiche al salario minimo, si sono verificati due valori diversi. Verifica i valori del bonus 2023, a seconda del numero di mesi.

Valori delle indennità PIS/PASEP nel 2024

Ai beneficiari che hanno percepito il bonus nel 2024 verrà riconosciuto l'importo massimo di R$ 1.412,00, il salario minimo in vigore da gennaio.

Controllare i valori proporzionali del Bonus salariale PIS/PASEP nel 2024:

Calendario dei pagamenti PIS/PASEP

Ora che hai capito tutto sul bonus salariale PIS/PASEP, dai un'occhiata al Calendario PIS/PASEP 2024 (anno base 2022).