Vérifiez tous les critères pour avoir droit à une prime salariale PIS/PASEP : 

• Être inscrit au PIS/PASEP depuis au moins cinq ans ;
• Avoir travaillé avec un contrat formel pendant au moins 30 jours au cours de l'année de base ;
• Avoir reçu une rémunération maximale de deux le salaire minimum dans l'année de référence ;
• L'employeur doit avoir correctement déclaré vos données à la liste annuelle d'informations sociales (RAIS) ou à eSocial.

Important: Pour bénéficier de la prime salariale, vous devez avoir satisfait à toutes les exigences au cours de l'année de référence.

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La prime a une valeur maximale d'un salaire minimum en vigueur l'année de versement, et le montant à verser varie en fonction nombre de mois travaillés par le bénéficiaire.

Nous expliquerons plus en détail la valeur de l’avantage plus tard.

Un travailleur domestique a-t-il droit au PIS ?

Une question très courante est de savoir si Les travailleurs domestiques ont droit au PIS. Cependant, la loi complémentaire 150/2015, qui régit le travail domestique, ne prévoit pas le droit au PIS.

Par conséquent, cette classe n’étant pas réglementée par le Consolidation des lois du travail (CLT), elle n’est pas couverte par la prime salariale.

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Toute personne qui cotise à l'INSS comme indépendant a-t-elle droit au PIS ?

Ô le professionnel indépendant n’a pas droit au PIS, puisque l'une des règles de l'indemnité est de travailler avec un contrat formel.

Toutefois, le travailleur autonome a droit à un programme similaire, le LENTE (numéro d'identification du travailleur), qui donne accès à prestations de retraite avec l'INSS.

Comprendre: Prime salariale PIS délivrée

Toute personne percevant des indemnités de maladie a-t-elle droit au PIS ?

Si vous avez travaillé et cotisé pendant au moins 30 jours avec un contrat formel au cours de l'année de base, le bénéficiaire recevra le PIS d'un montant correspondant aux mois travaillés.

Toutefois, si le bénéficiaire reçoit aidejeo-maladie il y a plus d'un an, n'aura pas droit à l'allocation.

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Les retraités ont-ils droit au PIS ?

Si continuer à travailler avec un contrat formel, même avec une assurance accordée, le le retraité reçoit le PIS, si cela correspond aux autres règles.

Une personne licenciée par le gouvernement a-t-elle droit au PIS ?

Si le travailleur a cotisé au moins 30 jours dans l'année de base et répond aux règles, il doit recevoir des PIS de valeur proportionnelle.

Toutefois, les travailleurs qui s'absentaient de leur travail et percevaient des indemnités de maladie ou aide aux accidents depuis plus d’un an, ils n’ont pas droit au PIS.

Toute personne bénéficiant de l’assurance chômage a-t-elle droit au PIS ?

Ô assurance chômage c'est un prestation indépendante du PIS.

Sachez également : Comment demander une assurance chômage en ligne ?

Ainsi, si le travailleur respecte les règles établies, même s'il bénéficie d'une assurance, vous pourrez recevoir le PIS normalement.

Une personne qui a été licenciée pour un motif valable a-t-elle droit au PIS ?

Le licenciement pour juste motif prive le travailleur du droit à plusieurs prestations, mais le PIS n'en fait pas partie.

Même si vous avez été licencié pour un motif valable, le le travailleur a droit au PIS si vous respectez les règles de réception du solde.

Comment savoir si j’ai droit au PIS/PASEP ?

Pour savoir si vous avez droit au PIS/PASEP, le travailleur peut faire le consultation via l'application Carte de travail numérique.

Connectez-vous simplement avec vos données personnelles, cliquez sur « Avantages » puis sur « Allocation de salaire ». Après la consultation, vous verrez les détails de la prestation et si vous y avez droit.

« Je n’ai pas accès à la Digital Work Card. Comme vérifier si j'ai droit à la prime salariale par d'autres moyens?" Nous vous montrerons plus d'options de requête.

Consultez également : Guide de prêt FGTS

Comment le Le PIS est payé par la Caixa Econômica Federal, vous pouvez également le consulter via Application Caixa Tem ou en appelant Central Alô Trabalho, au numéro 158.

Quand on parle de PASEP, c'est payé par Banco do Brasil pour les fonctionnaires, la consultation est donc disponible via le site BB ou en appelant le 4004 0001, dans les capitales et régions métropolitaines, et le 0800 729 0001, dans d'autres localités.

Qui n’a pas droit au PIS/PASEP ?

Toute personne qui n'a pas travaillé le temps minimum au cours de l'année de référence, qui perçoit une rémunération dépassant la limite ou qui n'est pas inscrite au PIS/PASEP pendant une durée suffisante n'a pas droit au PIS/PASEP.

Ainsi, en ce qui concerne l'année de référence, toute personne ayant reçu plus de 2 salaires minimum, n'ayant pas travaillé pendant au moins 30 jours et étant inscrite au programme depuis moins de 5 ans ne recevra pas de prime salariale.

Voir aussi : PIS non activé : découvrez ce que cela signifie et comment le résoudre

En plus de ces règles, vos données doivent être correctement déclarées par l'employeur dans la liste annuelle d'informations sociales (RAIS) ou eSocial.

Si l’entreprise n’a pas effectué cette mise à jour, le travailleur ne recevra pas la prime. Vous pouvez toutefois faire appel au ministère du Travail pour bénéficier de l’allocation.

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Comment bénéficier de la prime salariale PIS/PASEP ?

La prime salariale PIS/PASEP est versée respectivement aux bénéficiaires par Caixa Econômica Fédérale et par Banque du Brésil.

Concernant le PIS, toute personne possédant un compte Caixa reçoit le montant directement sur son compte existant.

Si vous n'avez pas de compte, vous en créerez un Épargne sociale numérique gratuite au titulaire et le dépôt est effectué sur ce compte.

Opportunité: Retrait anticipé pour un anniversaire

En ce qui concerne le PASEP, les fonctionnaires qui ont déjà un compte auprès de la Banco do Brasil verront le dépôt effectué sur leur compte à la date prévue.

Toute personne qui ne possède pas de compte chez BB doit contacter la banque pour retirer son avantage dans le délai imparti.

Tel que Caixa offre plus de possibilités de retrait, vérifiez ci-dessous comment retirer PIS en utilisant chacune des méthodes disponibles.

Carte de citoyen

Toute personne disposant de la carte et du mot de passe enregistré peut retirer la prime salariale du PIS aux bornes libre-service de Caixa, aux points de loterie ou aux correspondants bancaires de Caixa Aqui.

Succursale de la Caixa

Ceux qui ne possèdent pas de carte de citoyen peuvent percevoir la prestation PIS dans une agence de la Caixa Econômica, simplement en apportant une pièce d'identité officielle avec photo.

Compte Caixa

Pour les citoyens qui ont un compte chez Caixa, l'allocation est déposée directement sur ce compte, à condition qu'il comporte des transactions actives et un solde supérieur à R$1.00.

Parmi ces comptes se trouve l’épargne sociale numérique, qui peut être utilisée via l’application Caixa Tem.

Quelle est la valeur du PIS/PASEP en 2024 ?

Comme mentionné précédemment, la valeur du PIS/PASEP correspond à un salaire minimum pour ceux qui ont travaillé toute l'année de base, remplissant les conditions requises.

Ô valeur maximum est payé uniquement aux personnes qui travaillé pendant toute l'année de base.

Pour d'autres, le la valeur est proportionnelle au nombre de mois travaillés dans l'année de base.

La prime salariale est actuellement versée deux ans après l’année de référence, en raison de certains retards de paiement lors de la pandémie de Covid-19.

Apprend le: Portabilité du compte salaire : qu'est-ce que c'est, comment la faire et combien de temps ça prend ?

De cette manière, la prime salariale qui sera versée en 2024 se réfère à l'année de base 2022. La valeur de la prestation utilise cependant le salaire minimum de l'année de versement, en l'occurrence 2024.

Pour résumer : qui a satisfait aux exigences en 2022, vous recevrez le montant correspondant au salaire minimum de 2024.

Ô le salaire minimum pour 2024 sera de R$ 1 412,00Ainsi, chaque travailleur doit recevoir un montant proportionnel aux mois travaillés.

Ô calcul des valeurs Cela se fait en divisant le salaire minimum de l'année de paiement par 12 (mois de l'année), puis en multipliant simplement le montant mensuel par le nombre de mois pendant lesquels vous avez travaillé au cours de l'année de base.

En 2023, par exemple, comme il y a eu deux modifications du salaire minimum, deux valeurs différentes sont apparues. Vérifiez les valeurs des bonus 2023, en fonction du nombre de mois.

Valeurs des allocations PIS/PASEP en 2024

Les bénéficiaires ayant perçu la prime en 2024 se verront attribuer le montant maximum de 1 412,00 R$, le salaire minimum en vigueur depuis janvier.

Vérifiez les valeurs proportionnelles du Prime salariale PIS/PASEP en 2024:

Calendrier de paiement PIS/PASEP

Maintenant que vous avez tout compris sur la prime salariale PIS/PASEP, consultez le Calendrier PIS/PASEP 2024 (année de référence 2022).